7 empregos que deixam as pessoas infelizes, segundo Harvard

Durante a nossa vida, é muito comum que as pessoas procurem a felicidade em alguns lugares, como, por exemplo, no trabalho.

Com isso, segundo alguns estudos feitos pela Harvard, foi possível concluir que não são todos os empregos que podem trazer felicidade para as pessoas, mas sim tristeza e insatisfação. Hoje vamos falar mais sobre o assunto. Acompanhe a seguir!

Empregos que trazem infelicidade

Para descobrir quais são os empregos que trazem infelicidade para as pessoas, a Universidade de Harvard fez um estudo de 85 anos, com mais de 700 profissionais de várias áreas e de lugares diferentes do mundo.

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O maior objetivo disso era entender quais são os pontos que mais podem fazer com que um emprego traga felicidade ou tristeza para as pessoas. No estudo foi possível observar que existem profissões que são infelizes e solitárias, como, por exemplo:

• Guarda de segurança.
• Entregadores.
• Pessoas que trabalham remotamente.
• Comércio varejista.
• Motorista de caminhão.
• Vigilantes e porteiros que trabalham à noite.
• Atendimento ao cliente.

A socialização é importante

A partir desse estudo feito, foi possível chegar às profissões que muitas vezes são associadas à infelicidade. Uma das principais conclusões é que a socialização desempenha um papel essencial na determinação da felicidade no ambiente de trabalho.

Quando criamos relações interpessoais saudáveis com os colegas de trabalho, isso pode reduzir o estresse e a sensação de solidão. Além disso, ter um bom relacionamento com os colegas ajuda a compartilhar as atividades do dia a dia, tornando-as mais leves.

O trabalho em equipe não é apenas importante para aumentar a produtividade, mas também desempenha um papel fundamental na saúde mental e na sensação de bem-estar no ambiente profissional.

Como ter uma boa convivência no trabalho?

Se você deseja ter uma boa convivência com seus colegas de trabalho a fim de criar a sensação de felicidade e satisfação em seu emprego, é necessário encontrar pessoas que compartilhem dos mesmos interesses que você.

Você pode criar grupos com essas pessoas para que o convívio seja melhor, a fim de criar vínculos e, com isso, ter um ambiente de trabalho mais harmonioso e inteligente.

Também é importante que você não tenha medo de pedir orientação ou ajuda aos seus colegas. Além disso, estar sempre disponível para ajudar também é essencial. Isso contribuirá para tornar o seu emprego ainda mais leve.

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Busque por locais de trabalho em que a comunicação efetiva seja um ponto forte. Dessa forma, você poderá se relacionar melhor tanto com seus colegas quanto com seus supervisores. Ao criar relações positivas no trabalho, automaticamente os níveis de estresse tendem a ser menores.

Trabalhar em conjunto com outras pessoas torna tudo mais positivo. Portanto, ao procurar um emprego, não se atenha somente aos benefícios, mas também à boa convivência com as pessoas.

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