5 comportamentos negativos no trabalho e que queimam o seu filme

Saiba como sempre manter a boa reputação em seu ambiente de trabalho!

Sabemos que o mundo profissional está cheio de dificuldades e que o mercado de trabalho está cada vez mais rodeado de obstáculos e atribulações.

Contudo, na tentativa de ser aprovado em uma vaga de emprego, muitos profissionais exageram em suas competências e prometem muito mais do que podem entregar. No entanto, após serem contratados, todas as omissões podem vir à tona e aquela boa reputação que foi construída começa a desmoronar, podendo, até mesmo, ser motivo para demissões.

Diante disso, para você ficar longe desses problemas, no artigo de hoje,  vamos mostrar dicas de atitudes indesejáveis que você deve evitar no seu ambiante de trabalho.

5 comportamento negativos no trabalho que você jamais deve ter

Um dos primeiros comportamentos negativos no trabalho é não se posicionar em relação a nada

Um funcionário que não se posiciona para nada, que não transmite energia ou que não demonstra as suas ideias sempre que solicitadas, não causa boa impressão aos gestores e colegas. Em razão disso, a empresa pode entender que ele não está dando a mínima para o seu ambiente de trabalho e o seu sucesso profissional.

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Encontrar problemas para tudo, mas nunca propôr uma solução

Não adianta apenas dizer que uma determinada estratégia de marketing da empresa está ruim, mas não propôr soluções de como melhorar. Além disso, ninguém quer estar próximo de uma pessoa pessimista que vive criticando tudo, mas nunca dá boas ideias para resolver o problema.

Não assumir os erros

Nenhum ser humano está totalmente isento de erro e todos nós, comumente, cometemos algumas falhas no ambiente de trabalho. No entanto, é necessário ter a humildade de assumir e pedir desculpas pelos transtornos cometidos. Ficar sempre confrontando e se fazendo de vítima é uma atitude inaceitável para muitos empregadores.

Prometer demais para pouca entrega com certeza é um dos comportamentos negativos que você não deve ter

Na tentativa de estar sempre correspondendo às expectativas de seus superiores, muitos funcionários costumam fazer muitas promessas, mas entregar que é bom, nada!

Sendo assim, se você não tem os recursos ou habilidades necessários para realizar uma determinada tarefa, não prometa que irá fazer. Isso só servirá para queimar o seu filme e lhe dar uma péssima reputação.

Evite os atrasos

Sabemos que imprevistos acontecem e nem sempre a pontualidade será possível. Mas, se prepare para aqueles “imprevistos previstos”, como é o caso dos engarrafamentos. Desse modo, saia mais cedo e tente, ao máximo, evitar os atrasos. Afinal, eles não são nada bons para a sua imagem.

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